Estatuto del PDI: El Ministerio modifica a última hora el texto negociado con los sindicatos

El Estatuto del PDI universitario presentado a última hora por el Ministerio modifica sustancialmente aspectos acordados en la Mesa Sectorial de Universidades, en la última reunión del mes de enero, y traspasa algunas de las líneas consideradas irrenunciables por CCOO.  Esta ruptura del texto acordado hace imposible su aceptación.

Entre otras modificaciones, destacamos las siguientes:

1. Se crea una Comisión Académica como un nuevo órgano en las universidades, al que se le atribuyen competencias propias de la negociación colectiva para su control y limitación, y, a la vez, se introducen recortes en algunas cuestiones que debieran ser objeto de negociación con los representantes de los trabajadores, como son la jornada, el calendario laboral y el lectivo.
2. La decisión de la intensificación de la dedicación del profesorado, en docencia o en investigación, quedará en manos de cada universidad.
3. La dedicación del profesorado a la docencia podrá superar los límites de las 240 horas de actividades básicas y 180 horas de actividades complementarias si la Universidad considera, en los términos que ella determine, que el profesorado no realiza el resto de actividades que le son propias.
4. Se establecen “clases interactivas de tutorización en grupo” (en la práctica, docencia en grupos reducidos) que computan en las 180 horas de actividades complementarias.
5. Deja en manos de cada universidad la decisión de qué son actividades de carácter básico y cuáles complementarias, lo que podría dar lugar, en la práctica, a que un docente tuviera que impartir 420 horas anuales de docencia presencial, camuflando dicha actividad bajo otras denominaciones.
6. Se establece una farragosa e ininteligible regulación de la dedicación de los profesores Titulares de Escuela Universitaria, que podría suponer una carga docente sin limitación alguna.
7. Los profesores LRU sencillamente no existen para el Ministerio, a pesar de que el periodo de prórroga de sus contratos se extinguirá próximamente. ¿Se quiere propiciar un ERE en las Universidades? Y, en ese caso, ¿quién dará las clases?

Ante esta situación, en la que el Ministerio ha decidido ignorar los acuerdos alcanzados, CCOO  va a exigir la convocatoria urgente de la Mesa Sectorial, presidida en esta ocasión por el propio Ministro de Educación, para continuar la tramitación de un Estatuto que recoja los aspectos ya negociados y preacordados en la Mesa Sectorial. 

La negociación colectiva es un derecho y un principio consagrado constitucionalmente, tal y como lo avala la jurisprudencia, que es de obligado cumplimiento para las universidades y las administraciones públicas.

CCOO mantiene, además, la importancia de mantener y reforzar la unidad de acción entre todos los sindicatos, que ha caracterizado todo el proceso de negociación del Estatuto hasta ahora.

1. Borrador del Estatuto del PDI presentado por el Ministerio a finales de mayo

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Tribunal Constitucional: Derecho a cambio de turno para conciliación de la vida familiar

En una sentencia sin precedentes, el Tribunal Constitucional otorga amparo a una petición de cambio de horario laboral para conciliar la vida familiar del recurrente, a pesar de que los Tribunales inferiores habían desestimado su petición.

De esta forma se consolida definitivamente la Ley 39/1999, de 5 de noviembre, para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras, más allá de los cambios normativos y los Planes de conciliación que estan obligadas a poner en marcha las empresas y organismos públicos.

Literalmente, el Tribunal Constitucional acuerda:  "Otorgar el amparo solicitado por don *** y, en consecuencia: 
1º Reconocer su derecho fundamental a la no discriminación por razón de sus circunstancias familiares (art. 14 CE).
2º Declarar la nulidad de la Sentencia del Juzgado de lo Social núm. 1 de Palencia de 15 de febrero de 2008, dictada en los autos núm. 529-2007, así como de la Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León de 9 de julio de 2008, que desestima el recurso de suplicación núm. 660-2008, y del Auto de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 21 de julio de 2009, que inadmite el recurso de casación para la unificación de doctrina núm. 2888-2008.
3º Retrotraer las actuaciones al momento procesal inmediatamente anterior al dictado de la Sentencia del Juzgado de lo Social núm. 1 de Palencia de 15 de febrero de 2008, a fin de que por este órgano judicial se dicte, con plenitud de jurisdicción, nueva resolución respetuosa con el derecho fundamental reconocido."

1. Texto íntegro de la Sentencia

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Manifiesto de apoyo a las movilizaciones por la democracia desde las Universidades y los centros de investigación

La iniciativa está recogiendo firmas de todas las universidades españolas en un un manifiesto de apoyo a  las movilizaciones que se están produciendo en el Estado español desde el pasado 15 de mayo en el que miles de personas, en su gran mayoría jóvenes ocupan las calles y plazas de nuestro país pidiendo (exigiendo) más democracia y menos mercado.

El manifiesto:
"Las abajo firmantes, como personas pertenecientes al PDI (Personal  Docente e Investigador), al PAS (Personal de Administración y Servicio), y al estudiantado tanto de universidades como de centros de
investigación, apoyan las movilizaciones que se están produciendo en el estado español:

Desde el día 15 de Mayo miles de personas (la mayoría jóvenes) ocupan las calles y las plazas de nuestro país pidiendo más democracia y menos mercado. Mucha gente nos hemos indignado y lo estamos mostrando en la calle. Se ha cumplido un sueño de tantos que nos quedan por cumplir, y si no nos dejan soñar, no les dejaremos dormir.

Muchas personas de la universidad estamos participando activamente en este movimiento que está naciendo con gran fuerza. A pesar de las resistencias de los medios de comunicación, de las Juntas Electorales y de la policía (o a lo mejor gracias a ellos), las concentraciones, las posteriores acampadas y las redes de difusión en facultades, centros de trabajo, pueblos y barrios, se van a suceder, como mínimo, hasta el domingo 22 de Mayo. 

Esperamos que este movimiento continúe y nos comprometemos a promover procesos democratizadores también desde y en nuestras Universidades. 

Por último, con este llamamiento queremos animar a todo el mundo a que contribuya con todas sus fuerzas a construir este movimiento, a construir más democracia y a terminar con la dictadura de los mercados."

Para firmarlo:
Formulario para firmar el Manifiesto de apoyo

Para ampliar la información:
Unicrisis (Universidades contra la crisis) en blogspot
Unicrisis (Universidades contra la crisis) en wordpress

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Movimiento 15M: CCOO cree que sobran las razones para la movilización social

Nuestro sindicato cree que hay sobrados motivos para que los ciudadanos manifiesten su malestar y que es un síntoma de higiene democrática que lo hagan.

En los últimos días miles de personas se han manifestado en numerosas ciudades españolas para expresar su rechazo a la situación presente y a la ausencia de expectativas de futuro. 

CCOO cree que la crisis económica y las políticas aplicadas para hacerle frente están teniendo consecuencias sociales muy graves. El nivel de desempleo alcanzado, el número de hogares en los que ninguno de sus miembros tiene trabajo, la marginación de jóvenes, mujeres e inmigrantes, la reducción de los salarios y la congelación de las pensiones junto al recorte de los recursos económicos y humanos dedicados a las prestaciones y servicios públicos están contribuyendo a profundizar las desigualdades y a certificar que la salida de la crisis es muy injusta en términos sociales. 

Por otra parte, ver la impunidad de la que gozan los responsables de la crisis, como estos se han erigido en los inspiradores de las políticas que los gobiernos aplican servilmente, y como unos pocos se siguen enriqueciendo cuando aumentan las dificultades económicas de la mayoría y las bolsas de pobreza, generan suficientes motivos de malestar e indignación. 

Las sociedades democráticas sanas necesitan de ciudadanos conscientes de sus derechos y deberes y dispuestos a defenderlos y ejercerlos a través de una participación activa y del ejercicio efectivo, consciente y crítico de las libertades individuales y colectivas. 

CCOO considera que hay sobrados motivos para que los ciudadanos manifiesten su malestar y que es un síntoma de higiene democrática que lo hagan. Que esta actitud demuestra que la sociedad no está dormida y que no se resigna ante tanta adversidad. Vemos, por tanto, con simpatía las movilizaciones que se están llevando a cabo. 

En opinión de CCOO, las movilizaciones de la juventud, de los trabajadores y trabajadoras ante la pérdida de puestos de trabajo y los cierres de empresas, la lucha por unos salarios dignos y unas mejores condiciones laborales, la defensa de los servicios públicos de calidad (sanidad, educación, dependencia,…) como factor de cohesión e integración social, son inseparables, porque tienen la misma finalidad de aquellas que persiguen combatir el desempleo y garantizar un futuro mejor para las jóvenes generaciones.  

Cuando ante la crisis las "elites" se rebelan para imponer soluciones a la medida de sus intereses es indispensable que se rebelen los ciudadanos, para garantizar que la política está al servicio de la mayoría.

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